Companies in this catalog do not charge applicants. Never send money to apply.
Kogo szukamy?
Posiadasz doświadczenie jako architekt korporacyjny (3–5 lat);
Masz wykształcenie wyższe techniczne (informatyka lub kierunki pokrewne);
Posiadasz znajomość konstrukcji architektury biznesowej, danych, aplikacyjnej i technologicznej dużych organizacji;
Posiadasz praktyczną znajomość projektowania systemów i architektury, w tym frameworka TOGAF oraz języka modelowania UML;
Znasz techniki i strategie integracji (np. API Gateway, mikroserwisy), a także zagadnienia z obszaru danych i analityki (Data Warehousing, Business Intelligence, Big Data, Data Science);
Masz wiedzę z zakresu rozwiązań chmurowych (np. GCP, Kubernetes) oraz narzędzi AI wspierających proces SDLC; Masz doświadczenie w pracy z różnymi metodykami zarządzania projektami (Waterfall, Agile); Potrafisz przekładać potrzeby biznesowe na rozwiązania technologiczne; Masz doświadczenie we współpracy z zewnętrznymi dostawcami usług IT, w tym w przygotowywaniu zapytań ofertowych (RFP/RFI/RFQ); Znasz język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (min. B2).
Jakie zadania na Ciebie czekają?
Współtworzenie i wdrażanie strategii rozwoju architektury korporacyjnej IT w skali całej organizacji oraz zarządzanie architekturą w wybranych obszarach organizacji, ze szczególnym uwzględnieniem Digital Workplace, Identity Management oraz HR;
Definiowanie i rozwijanie zasad architektonicznych, standardów technologicznych oraz map drogowych wspierających realizację strategii IT i celów biznesowych;
Planowanie architektury integracji aplikacji, systemów i danych oraz dbanie o spójność i zgodność projektowanych rozwiązań z przyjętymi standardami;
Monitorowanie trendów technologicznych i architektonicznych oraz rekomendowanie rozwiązań i technologii, które mogą przynieść wartość organizacji;
Identyfikowanie długu technologicznego, planowanie jego redukcji oraz uwzględnianie niezbędnych działań w mapach drogowych;
Wspieranie kluczowych projektów i wdrożeń IT – od definiowania wymagań i doboru technologii, przez projektowanie rozwiązań, po szacowanie kosztów i nakładu potrzebnego do ich wdrożenia;
Współpraca z biznesem, IT oraz Centralą z Francji przy wypracowywaniu rozwiązań, które łączą potrzeby biznesowe z możliwościami technologicznymi, z uwzględnieniem bezpieczeństwa, wydajności i efektywności kosztowej;
Udział w podejmowaniu kluczowych decyzji architektonicznych oraz koordynowanie prac Gildii Architektów i Komitetu Architektury; Zarządzanie Repozytorium Architektury, standardami technologicznymi oraz rejestrem rekomendacji i decyzji architektonicznych; Monitorowanie realizacji przyjętej strategii architektonicznej oraz raportowanie postępów i zgodności stosowanych technologii z obowiązującymi standardami; Budowanie i rozwijanie wiedzy architektonicznej w organizacji, dzielenie się dobrymi praktykami oraz inicjowanie usprawnień w obszarze technologii, narzędzi i procesów; Zapewnianie efektywnej współpracy i przepływu wiedzy pomiędzy Centralą we Francji oraz pozostałymi jednostkami biznesowymi.
Zachęcamy do aplikowania również osoby z niepełnosprawnością.
